作为宁波全市唯一的电子劳动合同试点地区，今年11月份，宁海率先试点引入浙江省电子劳动合同平台，即通过政务服务网、APP、小程序、小程序、手机浏览器等多个终端，为企业免费提供网签电子劳动合同等一系列相关服务。
作为宁波全市唯一的电子劳动合同试点地区，今年11月份，宁海率先试点引入浙江省电子劳动合同平台，即通过政务服务网、APP、小程序、小程序、手机浏览器等多个终端，为企业免费提供网签电子劳动合同等一系列相关服务。
不久前，宁海某公司录用新员工，在平台上导入预设的电子合同模板，填写好员工基本信息后，劳动合同就“点对点”地发送到新员工手机上。员工打开短信链接跳转至平台，确认信息无误后，通过刷脸认证即签署合同，随后合同实时传输到企业的劳动合同数据库，供企业保存备案。
与纸质合同繁琐的流程不同，电子劳动合同不受时间地点限制，只要有网络，就可以随时随地在线签署，另外电子劳动的存档管理也更方便，降低人力资源成本。如今，越来越多的企业选择使用电子劳动合同，众信签就为企业提供方便快捷的电子劳动合同服务，深受企业欢迎。
作为权威专业的电子合同平台，众信签提供实名认证、合同起草、签署、管理、存证等一系列电子劳动合同服务，采用权威数字证书、防篡改、时间戳等技术，保障电子数据、电子合同的安全，众信签还提供文字版/视频版操作教程、合同预览/下载、短信提醒等配套服务，帮助用户快速签署合同，据统计，在众信签平台上，3-5分钟就可以完成一份电子劳动合同的签署。
目前，不仅人社部发文推广电子劳动合同，全国多个省市也都通过建设平台、提供培训、加大宣传等方式鼓励企业使用电子劳动合同，据了解，美团、腾讯、电信、滴滴、顺丰等都已经引入电子合同，那么问题来了，你什么时候使用电子合同呢？
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